Директор магазина магнит-косметик
Добавлено: 08.03.2017
Контактная информация:
Филиал Самара
Дополнительная информация
навыки:
* Опыт управления подчиненными не менее 1-го года, приветствуется опыт аналогичной работы.
* Образование не ниже средне-специального (приветствуется специализация экономики, коммерции, товароведения, менеджмента).
* Готовность соблюдать и транслировать нормы и правила компании
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 09.03.2017 | Тренинг-менеджер | оплата договорная |
| Вита | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 06.03.2017 | Начальник отдела персонала | оплата договорная |
| Спортмастер | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 16.03.2017 | Менеджер по набору персонала | до 25 000 руб. |
| Директ Кредит | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 10.03.2017 | Менеджер по набору, обучению и адаптации персонала | 30 000 – 35 000 руб. |
| Директ Кредит | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 14.03.2017 | Тренинг-менеджер | оплата договорная |
| Hoff | ||
| Рынок труда, кадры |
Другие вакансии
| 08.03.2017 | Слесарь-ремонтник | от 55 000 руб. |
| Уральский промышленный сервис | ||
| Промышленность, производство | ||
| 19.03.2017 | Работник торгового зала | от 35 000 руб. |
| Стаханов | ||
| Продажи | ||
| 07.03.2017 | Электросварщик накс | от 90 000 руб. |
| Стройком-М | ||
| Промышленность, производство |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
