Директор магазина (м. гагаринская, революционная улица, 155)
Добавлено: 10.03.2017
Контактная информация:
Менеджер По персоналу
Дополнительная информация
навыки:
Опыт работы в торговле на руководящей позиции от года (продукты питания)
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)
Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудников
Своевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов Компании
Честность, ответственность, дисциплинированность, внимательность
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
07.03.2017 | Продавец-кассир (галактионовская, 154) | оплата договорная |
Горилка | ||
Продажи | ||
14.03.2017 | Продавец-кассир (тухачевского, 22) | оплата договорная |
Горилка | ||
Продажи | ||
13.03.2017 | Заместитель директора магазина (м. алабинская, ул. алексея толстого, 77) | 24 400 – 35 000 руб. |
Пятёрочка | ||
Продажи | ||
08.03.2017 | Грузчик-мерчендайзер | от 18 000 руб. |
Наши Люди | ||
Продажи | ||
18.03.2017 | Продавец-кассир (м. алабинская, ул. галактионовская, 35) | 17 000 – 21 000 руб. |
Пятёрочка | ||
Продажи |
Другие вакансии
16.03.2017 | Администратор в фикс прайс (октябрьский р-н) | от 20 000 руб. |
КС Интернешнл | ||
Продажи | ||
19.03.2017 | Продавец-консультант (тц вива лэнд) | от 18 000 руб. |
Глория Джинс | ||
Продажи | ||
14.03.2017 | Продавец-кассир (ул. ново-садовая, 349) | 18 000 – 18 500 руб. |
Перекресток | ||
Продажи |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».