Проходчик (boomer или axera, мурманская область)
Добавлено: 12.03.2017
Контактная информация:
Татьяна
Дополнительная информация
навыки:
• Стаж работы в подземных рудниках на буровых установках Boomer или Axera от 3-х лет.
• Отличное здоровье, зрение 1.00.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 15.03.2017 | Главный геолог (подземная добыча и огр) | от 200 000 руб. |
| Кадровый Центр Эталон | ||
| Сырье | ||
| 20.03.2017 | Геолог / ведущий геолог / заместитель главного геолога | оплата договорная |
| Руссдрагмет | ||
| Сырье | ||
| 18.03.2017 | Главный маркшейдер | оплата договорная |
| Руссдрагмет | ||
| Сырье | ||
| 13.03.2017 | Заместитель начальника пто (по подземным горным работам) | оплата договорная |
| Руссдрагмет | ||
| Сырье | ||
| 19.03.2017 | Маркшейдер (подземные горные работы, мурманская область) | оплата договорная |
| Кадровый Центр Эталон | ||
| Сырье |
Другие вакансии
| 09.03.2017 | Начальник смены склада | от 42 392 руб. |
| Kelly Services | ||
| Транспорт, логистика, ВЭД | ||
| 19.03.2017 | Операционист по работе с физическими лицами | оплата договорная |
| СКБ-банк | ||
| Банки, инвестиции, лизинг | ||
| 17.03.2017 | Торговый представитель тм ветонит (сухие строительные смеси) | до 40 000 руб. |
| Сатурн | ||
| Продажи |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
