Шлифовщик
Добавлено: 14.03.2017
Контактная информация:
Мулюкова Ирина
Дополнительная информация
навыки:
Опыт работы в инструментальных цехах
Разряд 4-6
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 14.03.2017 | Токарь (вахта) | 50 000 – 55 000 руб. |
| Группа Компаний "СИСТЕМА" | ||
| Промышленность, производство | ||
| 08.03.2017 | Наладчик автоматических линий и агрегатных станков | оплата договорная |
| ЕПК Самара | ||
| Промышленность, производство | ||
| 20.03.2017 | Заместитель начальника цеха по производству | от 45 000 руб. |
| Европейская подшипниковая корпорация | ||
| Промышленность, производство | ||
| 08.03.2017 | Оператор-наладчик чпу (уфа) | 25 000 – 55 000 руб. |
| Технодинамика. УАПО | ||
| Промышленность, производство | ||
| 17.03.2017 | Шлифовщик 4-5 разряда | 57 000 – 60 000 руб. |
| Группа Компаний СИСТЕМА | ||
| Промышленность, производство |
Другие вакансии
| 07.03.2017 | Менеджер по подбору персонала в горнодобывающую компанию (мурманская область) | от 65 000 руб. |
| Кадровый Центр Эталон | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 18.03.2017 | Заместитель директора магазина (жк южный город) | 27 000 – 32 000 руб. |
| Пятёрочка | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 17.03.2017 | Администратор магазина (п. мирный) | оплата договорная |
| Горилка | ||
| Продажи |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
