Менеджер по продажам (ново-садовая ул)
Добавлено: 15.03.2017
Контактная информация:
Отдел Персонала
Дополнительная информация
навыки:
- Целеустремленность
- Готовность расти вверх по карьерной лестнице
- Образование среднее полное/незаконченное высшее/высшее
- Мы не требуем опыта, так как у нас предусмотрено обучение
Наша компания открыта для энергичных и инициативных сотрудников, заинтересованных в своем развитии! Присоединяйтесь!
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
06.03.2017 | Продавец | оплата договорная |
ГК qWell | ||
Продажи | ||
09.03.2017 | Продавец-консультант (трц московский) | от 28 000 руб. |
Связной Логистика | ||
Продажи | ||
07.03.2017 | Продавец-консультант | от 25 000 руб. |
Билайн | ||
Продажи | ||
11.03.2017 | Региональный торговый представитель (продажи с борта) | оплата договорная |
МобильныеТелеСистемы | ||
Продажи | ||
07.03.2017 | Продавец-консультант incity (тц амбар) | оплата договорная |
Fashion Continent | ||
Продажи |
Другие вакансии
08.03.2017 | Электрогазосварщик | от 90 000 руб. |
Уральский промышленный сервис | ||
Строительство, проектирование, недвижимость | ||
11.03.2017 | Пекарь | от 20 000 руб. |
Перекресток | ||
Рестораны, фастфуд | ||
19.03.2017 | Кассир-продавец (м. гагаринская, ул. аэродромная, 13) | 18 000 – 18 500 руб. |
Перекресток | ||
Продажи |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».