- TemaSamara.ru
- Работа
- Вакансии
- Медицина, фармация, ветеринария
- Больницы, поликлиники, диагностические центры, лаборатории
Врач-гастроэнтеролог
Добавлено: 15.03.2017
Контактная информация:
Этова Ольга Ивановна
Дополнительная информация
навыки:
- Высшее медицинское образование, наличие действующего сертификата по специализации "Гастроэнтерология", опыт работы от 3 лет,
- Приветствуется опыт работы в коммерческом центре.
- Личностные качества: доброжелательность, ответственность, дисциплинированность, инициативность.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
12.03.2017 | Фельдшер-лаборант | от 22 000 руб. |
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10 | ||
Медицина, фармация, ветеринария | ||
13.03.2017 | Врач-терапевт участковый | 40 000 – 60 000 руб. |
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10 | ||
Медицина, фармация, ветеринария | ||
07.03.2017 | Мануальный терапевт (работа в г. москва) | оплата договорная |
ПрезиДЕНТ | ||
Медицина, фармация, ветеринария | ||
12.03.2017 | Врач травматолог-ортопед | оплата договорная |
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10 | ||
Медицина, фармация, ветеринария | ||
12.03.2017 | Врач-неонатолог | от 34 000 руб. |
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10 | ||
Медицина, фармация, ветеринария |
Другие вакансии
13.03.2017 | Php developer (relocation to smolensk) | от 90 000 руб. |
ГК "ВИЗАВИ Консалт" | ||
IT, Интернет, связь, телеком | ||
13.03.2017 | Врач-терапевт участковый | 40 000 – 60 000 руб. |
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10 | ||
Медицина, фармация, ветеринария | ||
20.03.2017 | Менеджер по работе с клиентами / агент | 6 000 – 60 000 руб. |
Вятская Кредитная Компания | ||
Банки, инвестиции, лизинг |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».