Ведущий менеджер-операционист
Добавлено: 16.03.2017
Контактная информация:
Глазатова Елена
Дополнительная информация
навыки:
• Умение работать с клиентами;
• Опыт работы в продажах банковских услуг от 1 года обязателен.
Обязанности
Похожие вакансии
| 16.03.2017 | Кредитный специалист | оплата договорная |
| Альфа-Банк | ||
| Банки, инвестиции, лизинг | ||
| 06.03.2017 | Консультант | оплата договорная |
| Поволжский банк | ||
| Банки, инвестиции, лизинг | ||
| 18.03.2017 | Консультант по работе с пенсионным фондом россии | оплата договорная |
| Поволжский банк | ||
| Банки, инвестиции, лизинг | ||
| 15.03.2017 | Менеджер по продажам | от 40 000 руб. |
| Финансовая группа «Открытие» | ||
| Банки, инвестиции, лизинг | ||
| 15.03.2017 | Менеджер по развитию бизнеса ко-бренд | от 34 000 руб. |
| Банк "Открытие" | ||
| Банки, инвестиции, лизинг |
Другие вакансии
| 19.07.2012 | Водитель-курьер с личным авто | 19 000 – 19 000 руб. |
| DeshSamara | ||
| Транспорт, логистика, ВЭД, Самара | ||
| 16.03.2017 | Продавец-консультант (тц аврора) | до 17 800 руб. |
| Федеральная сеть книжных магазинов «Читай-город» и «Новый книжный» | ||
| Продажи, Самара | ||
| 07.03.2017 | Сверловщик | от 50 000 руб. |
| Рабочие кадры | ||
| Промышленность, производство, Самара |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
