Менеджер по оптовым продажам
Добавлено: 17.03.2017
Контактная информация:
Сычева Наталья
Дополнительная информация
навыки:
• Знание документооборота.
• Желательно знание строительных, промышленных и подрядных организаций Самарской области.
• Навыки проведения презентации товара и компании.
• Навыки работы с возражениями.
• Опыт "холодных" звонков желателен.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
20.03.2017 | Вальцовщик (стана горячего проката) | от 40 000 руб. |
РосПромПерсонал | ||
Промышленность, производство | ||
20.03.2017 | Сварщик накс | 81 000 – 90 000 руб. |
Стройком-М | ||
Промышленность, производство | ||
08.03.2017 | Вальцовщик | от 50 000 руб. |
РосПромПерсонал | ||
Промышленность, производство | ||
10.03.2017 | Мастер по ремонту оборудования золотоизвлекательной фабрики | от 63 300 руб. |
ООО"Руссдрагмет" | ||
Промышленность, производство | ||
17.03.2017 | Мастер участка металлопроката | оплата договорная |
РосМетИндустрия | ||
Промышленность, производство |
Другие вакансии
11.03.2017 | Продавец-кассир (трц гудок) | оплата договорная |
Дочки&Сыночки | ||
Бухгалтерия, аудит | ||
14.03.2017 | Продавец-консультант (ленина пр-кт) | от 28 000 руб. |
Связной Логистика | ||
Продажи | ||
08.03.2017 | Промоутер | 13 400 – 20 100 руб. |
Магнит, Розничная сеть | ||
Маркетинг, реклама, PR |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».