Заместитель директора магазина (м. безымянка, ул. аминева, 5б)
Добавлено: 18.03.2017
Контактная информация:
Дополнительная информация
навыки:
Опыт работы от 0,5 года
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)
Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудников
Своевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов Компании
Честность, ответственность, дисциплинированность, внимательность
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
10.03.2017 | Продавец магазина магнит (на неполный рабочий день) | 13 500 – 19 000 руб. |
Магнит, Розничная сеть | ||
Продажи | ||
18.03.2017 | Директор магазина | оплата договорная |
Перекресток | ||
Продажи | ||
17.03.2017 | Менеджер по продажам | 45 000 – 80 000 руб. |
Союз Ингредиент | ||
Продажи | ||
18.03.2017 | Заместитель директора магазина (м. гагаринская, ул. гагарина, 35) | 24 400 – 40 000 руб. |
Пятёрочка | ||
Продажи | ||
08.03.2017 | Продавец отдела гастроном | от 25 000 руб. |
ПРОФРЕЗЕРВ | ||
Продажи |
Другие вакансии
17.03.2017 | Специалист отделения банка по работе с клиентами | от 30 000 руб. |
Альфа-Банк | ||
Банки, инвестиции, лизинг | ||
06.03.2017 | Инженер-инспектор строительного контроля (технадзор) | 66 000 – 82 000 руб. |
СтройКонтрольСервис | ||
Строительство, проектирование, недвижимость | ||
09.03.2017 | Ведущий менеджер по подбору персонала | оплата договорная |
МКА Эдванс Персонал | ||
Рынок труда, кадры |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».