Заместитель управляющего ресторана
Добавлено: 18.03.2017
Контактная информация:
Светлана
Дополнительная информация
навыки:
- Опыт работы в подобной должности либо в должности Администратора, Менеджера смены в ресторанном бизнесе от 2 лет.
- Знание структуры технологических процессов на производстве, оборудования, учетной политики, ценообразования, стандартов обслуживания, санитарных норм.
- Организаторские и управленческие способности.
- Широкий кругозор, креативность, коммуникативные навыки.
- Энергичность, активность, стрессоустойчивость.
Условия
Похожие вакансии
| 17.03.2017 | Управляющий барной концепцией | оплата договорная |
| Группа Компаний "Поляна" | ||
| Рестораны, фастфуд | ||
| 13.03.2017 | Управляющий баром | оплата договорная |
| Группа Компаний "Поляна" | ||
| Рестораны, фастфуд | ||
| 11.03.2017 | Бариста-официант в новый десерт-бар (carrie) | оплата договорная |
| Группа Компаний "Поляна" | ||
| Рестораны, фастфуд | ||
| 10.03.2017 | Повар горячего цеха | оплата договорная |
| Группа Компаний "Поляна" | ||
| Рестораны, фастфуд | ||
| 11.03.2017 | Пекарь | от 20 000 руб. |
| Перекресток | ||
| Рестораны, фастфуд |
Другие вакансии
| 08.03.2017 | Директор магазина магнит-косметик | 51 300 – 57 100 руб. |
| Магнит, Розничная сеть | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 18.03.2017 | Hr бизнес-партнер блока cib | оплата договорная |
| Поволжский банк | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 13.03.2017 | Заместитель директора магазина (м. советская, улица советской армии, 17) | 30 000 – 35 000 руб. |
| Пятёрочка | ||
| Продажи |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
