Руководитель отдела по работе с сетевыми клиентами
Дополнительная информация
навыки:
• Уверенный пользователь ПК.
• Профессиональные качества:
• Достижение результата;
• Самоконтроль и самоорганизация;
• Клиентоориентированность.
• Личностные качества:
• Ответственный;
• Внимательный;
• Коммуникабельный.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
09.03.2017 | Оператор call-центра | от 15 000 руб. |
Поволжский Логистический Оператор | ||
Административная работа, секретариат, АХО | ||
07.03.2017 | Менеджер по обработке заказов (образовательная сфера) | 20 000 – 40 000 руб. |
Profi.ru | ||
Административная работа, секретариат, АХО | ||
08.03.2017 | Специалист контактного центра | до 25 000 руб. |
Hoff | ||
Административная работа, секретариат, АХО | ||
18.03.2017 | Тайный покупатель | оплата договорная |
LadyCollection | ||
Административная работа, секретариат, АХО | ||
16.03.2017 | Оператор call-центра | от 17 000 руб. |
Данила-Мастер | ||
Административная работа, секретариат, АХО |
Другие вакансии
17.03.2017 | Судосборщик | от 65 000 руб. |
Уральский промышленный сервис | ||
Промышленность, производство | ||
07.03.2017 | Работник торгового зала в гипермаркет (тц аврора) | 17 500 – 18 000 руб. |
Правильные Люди | ||
Продажи | ||
20.03.2017 | Инженер-лаборант строительной лаборатории (технадзор) | 66 000 – 70 000 руб. |
СтройКонтрольСервис | ||
Строительство, проектирование, недвижимость |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».