Заместитель начальника цеха по производству
Добавлено: 20.03.2017
Контактная информация:
Москвитина Лилия Ивановна
Дополнительная информация
навыки:
- опыт работы в подшипниковой промышленности желательно токарное производство;
- знание технических требований, предъявляемых к выпускаемой продукции;
- опыт оперативного планирования;
- наличие навыков организации труда, производства управления;
- знание основ трудового законодательства.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
18.03.2017 | Оператор-наладчик станков с чпу (токарная группа) | 55 000 – 65 000 руб. |
Производственная компания "НЕВА" | ||
Промышленность, производство | ||
17.03.2017 | Шлифовщик 4-5 разряда | 57 000 – 60 000 руб. |
Группа Компаний СИСТЕМА | ||
Промышленность, производство | ||
07.03.2017 | Оператор чпу | от 75 000 руб. |
ГК Промрезерв | ||
Промышленность, производство | ||
13.03.2017 | Токарь | 40 000 – 50 000 руб. |
КА Сфера | ||
Промышленность, производство | ||
07.03.2017 | Станочник широкого профиля (вахта) | от 60 000 руб. |
Уральский промышленный сервис | ||
Промышленность, производство |
Другие вакансии
09.03.2017 | Работник торгового зала | от 27 000 руб. |
ПРОФРЕЗЕРВ | ||
Продажи | ||
18.03.2017 | Электромонтажник, электромонтер | 48 000 – 54 000 руб. |
ССГ Урал | ||
Строительство, проектирование, недвижимость | ||
07.03.2017 | Автомаляр | 35 000 – 45 000 руб. |
Мясницкий ряд | ||
Услуги, ремонт, сервисное обслуживание |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».