Государственная служба, некоммерческие организации
- Кадровые агентства
- |
- Прямой работодатель
- |
- Все
| Дата | Вакансия | Зарплата |
| 20.03.2017 | Специалист-эксперт отдела правового обеспечения | от 8 000 руб. |
| ТУ Росимущества в Самарской области | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 18.03.2017 | Охранник | от 22 000 руб. |
| ФКУ СИЗО-1 УФСИН России по Самарской области | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 14.03.2017 | Младший инспектор | 15 000 – 30 000 руб. |
| ФКЛПУ ОСБ УФСИН России по Самарской области | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 13.03.2017 | Инструктор-кинолог | 15 000 – 30 000 руб. |
| ФКЛПУ ОСБ УФСИН России по Самарской области | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 10.03.2017 | Младший инспектор | оплата договорная |
| ФКУ СИЗО 1 | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 08.03.2017 | Специалист по работе с молодёжью | 13 000 – 15 000 руб. |
| МКУ Молодёжный центр Самарский | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 08.03.2017 | Волонтер | оплата договорная |
| Ни шагу назад | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 08.03.2017 | Специалист по привлечению меценатов / фандрайзер | оплата договорная |
| Ни шагу назад | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 08.03.2017 | Специалист по привлечению меценатов / фандрайзер | оплата договорная |
| Ни шагу назад | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
| 07.03.2017 | Волонтер в благотворительный фонд | оплата договорная |
| Благотворительный Фонд "Столица Милосердия" | ||
| Государственная служба, некоммерческие организации | ||
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
